HR Business Partner

Lokalizacja:
Warszawa, mazowieckie
Obszar / Dział:
Human Resources
Oferta przeglądana 
Cv złożone  

Poszukujemy osób dynamicznych i kreatywnych, którym zapewnimy cykl niezbędnych szkoleń aby mogli osiągać swoje cele. Doceniamy zaangażowanie i zdolności sprzedażowe. Dla Naszych Klientów świadczymy usługi na najwyższym poziomie odpowiadające ich potrzebom.

Jeśli chcesz rozpocząć karierę w strukturach firmy stale rozwijającej się na rynkach międzynarodowych jest to praca dla Ciebie!
Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko: 

HR Business Partner

 

Zakres  obowiązków:

  • Kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych zgodnie z bieżącym zapotrzebowaniem firmy;
  • Wdrażanie nowych narzędzi rekrutacyjnych;
  • Koordynacja masowych projektów rekrutacyjnych;
  • Organizacja działań onboardingowych oraz rozwojowych w firmie;
  • Relizacja działań mających na celu utrzymanie odpowiedniego poziomu zatrudnienia;
  • Aktywna współpraca z kadrą menedżerską;
  • Wspieranie kadry kierowniczej w zakresie budowania zespołów, rozwiązywania konfliktów, zarzadzania zespołami;
  • Zapewnienie optymalnych warunków współpracy, dbałość o efektywną komunikację i budowanie właściwych relacji interpersonalnych.

Wymagania:

  • Wykształcenie wyższe, mile widziane z zakresu psychologii, socjologii, ZZL lub pokrewnych kierunków
  • Minimum rok doświadczenia na stanowisku HR Business Partnera lub 3 lata doświadczenia w obszarze HR, mile widziane w obszarze Outsourcingu;
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie B2/C1
  • Doskonałe umiejętności interpersonalne i komunikacyjne, umiejętność budowania relacji;
  • Wysoki poziom organizacji pracy własnej oraz samodzielność i dynamizm w działaniu;
  • Proaktywna postawa w rozwiązywaniu problemów;
  • Zaangażowanie, kreatywność, odporność na stres oraz umiejętność pracy w zespole;
  • Mile widziane doświadczenie w prowadzeniu obcojęzycznych projektów rekrutacyjnych.

Oferujemy:

  • Pełną wyzwań pracę w prężnie rozwijającej się organizacji;
  • Świetną atmosferę pracy;
  • Okazję do ciągłego podnoszenia kwalifikacji oraz rozwoju;
  • Możliwość udziału w międzynarodowych projektach;
  • Elastyczny czas pracy;
  • Stabilne warunki zatrudnienia;
  • Możliwość korzystania z benefitów (prywatna opieka medyczna, karta Multisport).